企业大量停产、限产引发的裁员问题正引发社会普遍关注。

    在裁与不裁之间，面临沉重经营压力的山西中小企业同样进行着艰难抉择。

    "现在我们没有裁员计划，还想再挺挺。但是经营状况如果继续恶化下去，我们可能被迫如此。"11月26日， undefined undefined在2008山西中小企业高峰论坛上，来自临汾古县的一家焦化企业负责人非常无奈地说。

    多数企业苦撑困局

    今年下半年，煤焦价格下滑，钢厂限产，对省焦化产业产生巨大冲击。古县宝丰焦化有限公司是临汾一家农民股份制企业，公司共有264家股东，经营状况一直不错，"往年产焦能力在每月1000多吨。"公司徐助理回想起了企业的好年景。

    8月份，煤炭价格涨到每吨1500元高价的时候，也是钢厂煤焦需求量最高的时候，当时公司屯煤6万吨。但万万没想到的是，三个月后，煤价会暴跌到每吨700元。"而且各大钢厂都纷纷限产，焦炭卖不出去，如今公司出一吨焦炭就要亏损500元。"徐助理说。

    现在，企业处在半停产状态。为了保证公司500名工人的生活，工人由原来的三班轮换改为现在的两班，苦苦维持着300多吨的生产量。"希望在现在这么困难的时候，国家不要忘了我们，能够稳定煤价，扩大钢厂生产，帮助我们渡过难关。"

    面对现状，徐姓负责人说："我们依然在观望，看政府决策，看市场变化，如果情况再继续恶化下去，公司将不得不选择裁员。至于目前，我们还希望再挺挺。"

    裁员是不得已之策

    经济危机虽然对山西省装备制造业冲击较小，但也使得孙丽君在作明年的生产计划时，作出限产的决定。作为晋中市沈源机械设备有限公司的总经理，孙丽君不同意裁员。"公司肯定不会裁员。像我们公司这种技术密集型产业，用的都是高技术人才。如果让我们多年培养出来的员工都走掉的话，公司就没办法发展下去了。"孙丽君斩钉截铁地说。

    沈源机械是一家制造手机装配机械的公司，这个有700多万元固定资产的公司，并没有因为经济危机受到太大的影响，今年销售了100多台机械，工厂60名工人仍然照常上班。"但我们还是担忧明年的经济形势，因此明年的生产计划中，只做订单，不做库存。"孙丽君说。

    当龙永图谈及中国应该发展劳动密集型企业的观点时，孙丽君表示不认同。"我还是看好技术密集型的发展道路，劳动密集型抵御风险能力还是比较弱。"她说。

    社会找不准方向

    不只中小企业关注这次的金融危机，一位不愿透露姓名的国有钢企老总对目前的经济形势也表示忧虑。"虽然现在危机并没有明显地波及到我们，但是企业对明年的情况非常担忧，害怕现在中小企业的困境会逐渐扩散到国企身上。"但他仍然表示，只是担心，还没有减薪和裁员的计划。

    一位经济教师也对企业困境发表了看法："省政府现在提出转型发展，在经济危机引发就业困难的情况下，发展劳动密集型产业，可以增加社会就业，而大搞技术密集型企业会降低企业用工成本。山西省企业是转向哪一边，是整个社会面临的问题。"（徐磊）